Pembinaan Pasukan "May Day" Bekalan Kuasa Yibaling: Letakkan Transformer, Angkat Lidi

Pesta Buruh Hari Mei yang baru lepas menyaksikan sekumpulan orang dariBekalan Kuasa Yibaling, yang telah berurusan dengan elektrik selama lebih sedekad, memutuskan untuk mengucapkan selamat tinggal sementara kepada bunyi "berdengung" yang biasa di dalam bengkel dan menuju ke kehijauan di pinggir bandar untuk menikmati angin sepoi-sepoi, menjamu selera dan berehat dengan betul.

Mereka tidak menyahpepijat peralatan tetapi menyesuaikan mood mereka.

Pada hari biasa, rakan sekerja dari bengkel pemasangan, kumpulan penggulungan, jabatan pemeriksaan kualiti dan jabatan perdagangan asing masing-masing mengendalikan tugas mereka sendiri. Idea untuk projek baharu mungkin muncul semasa makan yang mengambil masa hanya beberapa jam bekerja di barisan pengeluaran. Kali ini, syarikat itu sengaja membawa semua orang untuk berkelah, bukan untuk bercakap tentang kapasiti pengeluaran atau desakan untuk laporan, tetapi untuk melihat lidi siapa yang terbaik dan tembikai siapa yang paling dihiris sekata.

Ada yang memasang panggangan dan menyalakan api, ada yang menusuk daging dan sayur-sayuran yang dibasuh, dan yang lain membawa kerusi rehat mereka dari rumah sambil berkata, "Kita perlu memberi demonstrasi kepada jurutera tentang cara mengambil rehat makan tengah hari yang betul." Tangan yang biasanya memegang seterika pematerian dan gegelung luka adalah sama mampu untuk memanggang; mata yang biasanya merenung komputer dan melukis pelan tindakan menemui teduhan dengan cepat.

Yang dipanggang adalah daging, tetapi yang dikumpulkan adalah hati.

"Transformersmemerlukan penyelarasan penebat yang betul, dan begitu juga dengan pasukan - tidak boleh ada litar pintas, dan lebih sedikit lagi yang boleh berlaku terputus," kata seorang pekerja lama sambil membelek sayap ayam. Seorang rakan sekerja baru menyatakan bahawa selepas dua minggu menyertai syarikat itu, ini adalah kali pertama dia melihat rakan sekerjanya di luar stesen kerja mereka, "Saya tidak tahu jadi ketua jabatan pemeriksaan kualiti kami di jabatan swasta."

Di bawah teduhan hijau di tepi tasik, dengan beberapa kerusi lipat dan botol soda, menghadap kolam mata air, perkelahan ini tidak mempunyai hiasan mewah, hanya perjumpaan semula yang paling ringkas. Syarikat itu tidak mengatur sebarang ucapan motivasi, tetapi semasa mereka makan, pesanan pesanan terus muncul dalam kumpulan perniagaan; sambil mereka ketawa, seseorang bertanya, "Adakah alamat untuk kumpulan kontena eksport seterusnya telah dihantar kepada saya?"

Pembinaan pasukan terbaik bukan tentang menjerit slogan, tetapi membuat semua orang merasakan bahawa "ini adalah syarikat yang patut dimakan dan juga bernilai bekerja lebih masa."

Musim bunga akan berlalu, tetapi kehangatan kerjasama tidak akan berlalu.

Minggu depan, peralatan di bengkel akan dimulakan semula pada masanya. Tetapi kali ini, setiap orang mempunyai sedikit tenaga tambahan di hati mereka - itulah lidi daging panggang yang dilalui rakan sekerja dan ketawa tengah hari tanpa perlu bercakap tentang kerja.